关于加强基层县(市)博物馆工作,促进文化大省建设的思考-高州市博物馆
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关于加强基层县(市)博物馆工作,促进文化大省建设的思考

2016/4/5 16:25:16      点击:

作者:陈冬青        



今年初,由省文化厅主持,省博物馆具体组织的“全省博物馆陈列展览协作交流网络”在粤西山区市——高州市正式启动,此举是整合和利用全省文物资源,扶持基层地区文博单位的有益之举,必将给基层地区特别是一些落后县()的文博事业带来生机和活力。笔者所在的高州市博物馆成为了第一个受益单位,并由此而步入一个新的发展阶段,笔者也在这次工作实践中再次触到了基层县()博物馆事业发展的有关问题,深感基层博物馆工作与文化大省建设息息相关,我们各级政府、文化部门应当恪尽职能,加强对基层县()博物馆的支持,使我省文博事业能够全面、健康地发展,现略谈一点看法和体会。



一、基层县()博物馆工作在文化大省建设中的地位不可忽略和低估。



自从江泽民同志提出了“三个代表”重要思想后,先进文化建设被摆上了各级政府的议事和工作日程,全国多个地区,包括广东省在内,都提出了打造文化大省的目标,文物、博物馆作为继承和传播祖国优秀文化的特有载体,在文化建设中有着不可替代的地位和作用,因而正日益受到重视。基层文博事业是整个文博事业不可或缺的一部分。我国历来是一个统一的多民族国家,中华文化既有同一性,又有地域性,中华文化的同一性正是由各具特色的地域性构成,建设文化大省不是哪一个地区,更不只是省会广州或某些发达地   区的事情,而必须是全省多个地区协调发展,所以基层的文博事业的发展关系到文化大省战略目标的实现。博物馆往往是担负一个县()文博业务工作的主体或主要力量,所以基层县()的博物馆工作在文化大省建设中是不应被忽视和低估的,甚至在某种意义上说,相对落后的基层地区文博事业和博物馆工作比发达地区、中心地区还要重要,这主要表现在两方面:



()基层县()的文博资源的开发利用蕴藏着巨大的潜力和优势。



大多数基层县()的文物都末得到有效的保护和合理的利用。我们说文物和博物馆在文化建设中发挥着不可替代的作用,这是因为文物保存着历史的、科学的、艺术的信息,文物博物馆既可以增强人们对中华民族优秀文化的了解,激发爱国热情,投身社会主义现代化建设,又是提高人们文化品味和传播科学知识的渠道,但这些作用必须通过对文物的合理开发和利用才能实现,比如博物馆的文物陈列,文物保护单位、文物景观的开放展示等,正是由于我省基层县()文博事业还相对落后,许多极有价值的文物(包括可移动和不可移动_)都未能得到充分和有效的利用。以高州市为例,高州现有登记在册的文物点2 0 4处,公布为保护单位的3 0多处,但目前开放利用的仅有两处,还有相当一部分文物点是极具旅游开发价值而未被利用的。高州市博物馆有藏品1500多件(),珍贵文物达600多件,其中尤以书画为最,有340多件,但只能尘封在武装部的武器库里,从未与观众或研究人员见面。还有许多未被挖掘的民间文化艺术珍品,如版画、木偶、角雕等有待文博单位去发掘、保护和利用。如果加强对这些文物和文化遗存的保护、研究,通过各种宣传展示或旅游参观手段把其中较有价值的文物和古迹开发和利用起来,必是文化大省建设的一大财富和亮点。



()基层文博事业面向的是最基层、最广大的人民群众,他们相对中心地区和大中城市的人群来说更加需要文化和精神食粮。



博物馆是一个文化机构,一个教育机构,是通过自己的文化产品——陈列展览等向社会向群众传播科学的文化知识,从而提高人们的文化修养、知识水平、思想素质的这样一个机构。随着社会的发展,人们也越来越认识到博物馆作为社会文化生活的一部分,是接受知识,享受生活,休闲娱乐的重要场所,但这只是在发展比较快的大城市或中心地区,而基层县()的群众通过文化设施接受教育的意识还普遍缺乏,文化接触面也比较窄,加上有限的经济条件,社会性的文化生活很贫乏,最多只是唱歌、看戏,尤其是一些落后地区和乡村地区,所以加强基层文化教育活动,提高人们的文化素质显得尤为重要。县级博物馆是目前我国文博事业最基层的组织,担负着面向最基层的社会教育宣传任务,通过博物馆的各种方式的业务,如基本陈列、临时展览、有针对性的宣教活动等,可以活跃基层群众的社会文化生活,培养群众的文化意识,开阔群众的文化视野,提高群众的文化品位。就文博事业的教育影响来说,只有基层县()博物馆工作做好了,才能谈得上国民整体素质的提高,不然,城乡差距,基层地区与大中城市、中心地区的差距只会越拉越大,谈什么文化大省建设?



二、目前基层县()博物馆落后的工作状况却令人困感和惋惜。



我省文搏事业的发展很不平衡,至今仍然有那么一些基层县(),特别是一些落后的山区县()博物馆处于发展艰难的局面,与中心地区、发达地区相比还有相当大的差距,有的地方博物馆甚至可以说是有名无实。就笔者所了解,  粤西的许多县级博物馆工作都非常落后,经费方面除了人员工资外无非是万把块钱,开展业务的经费根本没有,即使临时申请也很难要到多少。场地和设施也大多缺乏,没有展览场所,没有保管设施。业务方面也很薄弱,有的馆数年没有征集过一件文物,有的馆能够征集的也多是晚清民国以来的值钱无几的民间生活生产器物,并且是无计划无规模的征集,不成气候。基本陈列和展览更是难得一办,有的地方即使能够办起一些临时性展览或流动展览,也难以坚持。另外多数基层博物馆都是三五个人,根本无法应付一个完善的博物馆工作所需,而且人员的业务素质不高,专业技术力量非常薄弱,特别是近十年来,一批参加过文物普查的老同志陆续退下之后,许多新同志对文物工作不熟悉、不感兴趣,加上缺乏专业学习和培训的机会,而且待遇低、地位低,很多也不安心工作,缺乏敬业、钻研精神,所以业务水平提高不快。上述就是基层县()博物馆的一些基本状况,珠三角等发达地区早已提出博物馆现代化,数字化、产业化等目标或规划,这些东西在落后的基层县()博物馆来说,却似遥遥无期。



这种差距的存在是一个不争的事实。是什么原因造成基层县()博物馆工作的落后?社会经济发展是一个客观因素,但当中也有人文意识的影响,而且是非常重要的影响。一方面是人们的文物博物馆意识普遍不强,许多人对文物的认识极为有限,要不是一无所知,要不就只考虑其经济价值,对于文物的人文的价值缺乏认识,所以基层群众能够自觉主动的到文博单位参观的是少之又少,高州市有一处革命旧址作为开放场所,曾在某年春节期间实行收费参观,门票2元,七天下来仅收入六百元,也就是参观人次仅三百,这还是在春节。博物馆等文博单位本身也无力举办更多更有效的活动吸引群众。没有观众,博物馆便无生存的空间。另一方面是当地政府和有关部门的文博意识淡薄或有失偏颇,基层县()博物馆的困难很多是得不到政府足够的支持而造成的。文博事业是公益性事业,是为社会公众服务的事业,博物馆是公益性文化开放机构,但很多政府对此没有足够的认识,或者是只顾经济利益而忽视社会效益。也有的政府或领导每谈文物保护就只见地面的几处保护单位的维修,而不顾博物馆的业务,高州去年被评为“全国文物工作先进县”,很大一个有利条件是当地政府每年预算3OO万元的文物保护经费,但几年来这每年3OO万元的文物经费全部用在地面文物的维修和恢复,或者其他历史文化名城的相关行政工作,就是没有一分钱用在博物馆建设和博物馆业务上,这是一个令人非常不解的现象。由此可见政府部门的博物馆意识淡薄,这是阻碍基层博物馆工作开展的巨大阻力。



或许,造成博物馆工作落后还有更深层次的原因,诸如行政事业体制,社会发展计划等,但拥有丰富资源的博物馆,未能发挥其应有的职能和作用,一批文博工作者空有满腔热忱,却也无从发挥,总是令人感到困惑和惋惜。



三、 加强基层县()博物馆工作,促进文化大省建设的几点看法。



要摆脱基层县()博物馆工作的困境,笔者认为主要有以下几方面工作:



()寻求当地政府部门的重视和支持,这是解决基层博物馆困难的根本保证。



目前绝大多数基层县()博物馆都是文化行政部门属下的股级事业单位,经费是财政全额拨款,人员依靠国家编制,在这样的情况下,倘若离开了政府的支持,发展事业所需的经费根本解决不了,人才引进也是一句空话。要寻求政府的重视和支持,除了要靠文博单位加大宣传力度,加强汇报反映之外,通过上级机关的帮助是一个重要有效的途径,比如在“九五"和“十五”规划期间,省人大制定了一个落实山区文化设拖建设的议案,省政府也坚决贯彻执行了这个议案?促使许多地区的政府对文化设施的建设引起重视,    加大了工作力度和资金投入,解决了许多博物馆长年困扰的馆舍问题。又比如这次省文化厅主办的“全省博物馆陈列展览协作交流网络”巡展活动,巡展所到之处必将促使当地政府提高认识,增强意识,重新审度博物馆工作的地位,加大力度支持博物馆工作的开展。高州就是一个很好的例子,通过这样一次巡展活动,促使政府在短短几个月内投入资金改善了馆舍,并且安装了消防防盗系统,倘若没有这次活动,这样一套几十万元的安防设备是绝不可能在短期内解决的。关于这方面,我认为省政府、省文化厅等还可以做一些更直接更有效的工作,例如效法其他地区和其他行业,出台博物馆达标办法,从软、硬件方面规定博物馆的分级和标准,每年或定期进行评估定级工作,这样既使我们博物馆有理由和依据向政府提出申请,又能在文化大省建设这股大潮中促使地方政府更加重视博物馆的建设。



()加强基层博物馆工作有赖上级文博部门直接的业务支持。



基层县()博物馆的业务工作存在许多不足,文物藏品的保护谈不上科学;文物征集往往出现失误,好的文物没征到,一般的文物却花了大价钱;文物调查考证有很大的随意性、不规范,甚至有牵强附会、张冠李戴的现象;博物馆的安全保卫、藏品管理等方面制度不健全;陈列展览水平不高等等;这除了客观的经费原因外,还有一个很重要的原因是博物馆人才缺乏,不懂业务,不懂管理。针对这种情况,笔者认为,上级文博部门如省文化厅,省、地中心博物馆等如能在业务开展和人才培训上给予直接的帮助、支持,将会极大的改善基层县()博物馆的业务水平。上个世纪八十年代初开展的全省范围的文物普查,由省里直接组织,省、地专业人员带队,不但直接帮助各地弄清了基本的文物遗存分布,而且各地参加文物普查的人员都得到了很有效的学习和锻炼,成为以后文博工作昀骨干力量。这次开展的“全省博物馆陈列展览协作交流网络”不但达到了活动的初衷,整合文物资源,也有力地扶持了基层县()博物馆工作,尤其是促进了业务人员的水平,因为他们有机会向省博的同志学习,直接学到了一些他们以前从没实际接触过的东西,好像文物出入库的管理,陈列的策划、设计、具体的布展工作要求以及讲解、宣教方法等。像这样的扶持、交流、培训活动应当尽可能多组织、多开展。而且笔者还有一个不太成熟的想法,前年开研讨会之时我们曾有“文博系统内扶贫”之议,这的确是实际所需,不光是经济扶贫,特别是要技术扶贫,我们不是有一种扶贫形式,从发达地区选派一些年富力强,有开拓精神的人员到贫困地区挂职,带项目带资金去吗,我们是否也可行效此法,丛省里面或先进地区抽调一些精通文博业务的人到基层去挂职当博物馆馆长,当文物局局长或文物科科长等,相信一定能够促进当地的文物工作开展和博物馆业务建设。



()基层文博单位自身的努力和创新是改善建物馆工作的关键。



基层县()博物馆工作的发展当然不能光是等,靠,要,关键还在于自身的努力实践,去探索如何面对困难、克服困难,走出一条符合自身发展的途径。首先要求我们基层的文博工作者要由高度的事业心和责任感,要热爱文博事业,要培养起对文物的兴趣和热情,只有这样,才能摆脱待遇低,地位低的不安情绪的影响,认真学习,钻研业务。目前大多数县()博物馆都面临着老一辈文博工作者都已陆续退下,新一代文博工作者正要挑大梁的时候,要能接上老一辈的班,我们必须要克服各种困难,做到吃苦耐劳,刻苦钻研,没有理论学习的机会,就要靠我们多实践,多看专业书刊,在实践中积累专业工作经验,从书本上吸取专业知识,尽快提高自己的业务水平。其次要更新观念,大胆创新,在现有条件下要尽最大努力开展业务活动。我们目前的状况是工作落后,领导不重视,社会作用被漠视,反之更加剧了工作的落后,如此恶性循环,积重难返。我们要充分认识到,要改变这种落后局面,坐等政府来重视或者单靠上级来支持是不够的,也是不现实的,我们也必须尽自己的职责和努力。去积极探索,大胆创新,只要打开了一个口子,事情便好办了。尤其是博物馆的领导,更要更新观念,既要重视业务研究,又要重视宣传、开拓。我觉得馆的领导班子应由业务型向管理型转变,要改变工作方法,加强与上级领导的沟通,争取领导的重视和支持,也要想方设法扩大自己在社会上的影响,多渠道筹集发展所需的资金。比如加强与社会上民间收藏界的合作,一些民间收藏者往往是经济实力比较强,有又一定的社会活动能力,通过与他们合作,例如办陈列展览、鉴赏交流会等,这样既可充分利用民间资源办文博事业,也可以扩大社会宣传。总之要做到发挥自身优势,发挥主观能动性,多形式、多渠道地开展工作,工作局面还是可以逐渐打开的。





(本文为参加2004年广东省文物博物馆学会研讨会提交论文,被收录入论文专集《广东文博事业与文化大省建设》(岭南美术出版社)